Informations générales
Entité de rattachement
Nexter Systems est une société dont la mission est de concevoir et livrer à ses clients des systèmes de défense terrestre et aéroterrestre, tout en proposant une offre complète de services pour le maintien en conditions opérationnelles sur le long terme.
Référence
NSYCSY23-6707
Description du poste
Profil principal
MANAGEMENT PROJETS/CONTRATS - RESPONSABLE PROJET
Intitulé du poste
DEVELOPMENT MANAGER - CHEF DE PROJET SYSTEME D ARME F/H
Description de la mission
Au sein d'une Core Team, vous aurez la responsabilité du développement d'un système d'arme S40 dans le domaine naval.
Vous portez la responsabilité de la tenue des objectifs de développement du Système Opérant (SO), à savoir :
- La satisfaction des exigences techniques clients et des exigences réglementaires, calendaires (délai de développement) et financières (coût de développement)
- L'obtention de produits fabricables et contrôlables dans le respect des exigences de conformité à la définition et dans le cadre d'une conception à coûts et délais objectifs.
- L'obtention de produits soutenables permettant d'atteindre la disponibilité demandée avec les moyens techniques et les coûts prévus.
En coordination avec l'équipe projet vous réalisez les missions suivantes :
- La consolidation des exigences pour le développement du système (client, réglementation, indus., soutien, achat)
- L'application du plan de développement en appliquant le processus Etudes & Développements
- Le suivi du coût série
- L'alignement des différents contributeurs (étude, industrie, achat, soutien) sur ces références de pilotage
- La planification et préparation des revues E&D de niveau produit jusqu'à la revue de qualification
- La validation des principaux choix impactant le tryptique performance, coût, délai
- La mise en œuvre des moyens nécessaires aux essais de qualification
- L'obtention des données techniques (Dossier de Définition, Dossier Justificatif de Développement, Dossier d'Aptitude au Soutien Logistique, analyses de fabricabilité) dans les délais
- Le reporting régulier sur la tenue des objectifs alloués pour le développement (Performances., Délai, CAT de développement) vers la Direction de Programme (PM) et vers les Départements et Unités de DIS
- Le reporting occasionnel vers le Comité de Direction
- Le reporting régulier sur le coût série (estimation vs objectif, valorisation des risques et opportunités)
- L'instruction des Demandes d'Evolution du Système opérant
- La mise en place d'un support à la production pour le traitement des Faits techniques post RQI et des dérogations
Vous accompagnez le Program Manager dans sa relation avec les clients et partenaires (GME) sur les aspects développement du Système Opérant.
Profil / Compétences requises
De formation Bac +5 vous avez un expérience significative en gestion de projet , idéalement dans le domaine de la défense.
Vous avez un sens aigü de la communication et une certaine capacité à travailler en équipe intégrée.
Votre esprit d'analyse et de synthèse ainsi que votre rigueur ; sens de l'organisation sont des atouts pour ce poste.
Type de contrat
CDI
Localisation du poste
Localisation du poste à pourvoir
France, Ile-de-France, Yvelines (78)
Lieu
Satory
Critères candidat
Niveau d'études min. requis
Bac +5
Niveau d'expérience min. requis
Confirmé ( Entre 3 et 10 ans)
Langue & niveau
Anglais (Utilise occasionnellement)